YJOS4130 Oppiminen organisaatiossa (6 op)
Osaamistavoitteet
Opintojakson lopussa opiskelijan odotetaan pystyvän selittämään oppiminen organisaatiossa –käsitteen historiallisen taustan, vertailemaan käsitteen oppimis-, johtamis- ja organisaatioteoreettisia lähtökohtia ja näkökulmia, arvioimaan ja problematisoimaan käsitteen taustaolettamuksia ja käytäntöjä, tuottamaan johonkin kurssin teemaan pureutuvan, tieteellisesti perustellun kirjallisen ja suullisen esityksen yhteistyössä oman ryhmänsä kanssa sekä arvioimaan ja reflektoimaan omaa ja ryhmänsä oppimista.
Suoritustavat
Kontaktiopetuskurssi, kevätlukukausi 3. jakso. Luennoidaan seuraavan kerran syyslukukaudella 2020.
Kontaktiopetuskurssin suoritustavat tarkennetaan vuosittaisessa opetusohjelmassa.
Sisältö
Oppimista organisaatiossa voi pitää sateenvarjokäsitteenä, jonka alle mahtuu tausta-ajattelultaan erilaisia käsityksiä ja näkemyksiä ja malleja. Kurssilla tutustutaan näihin käsityksiin yleisesti. Lisäksi jokainen opiskelija perehtyy syvemmin häntä itseään puhuttelevaan näkemykseen kirjallisuuden avulla ja osoittaa tämän perehtymisensä ryhmätyössä
Oppimateriaalit
Artikkelit ja kirjallisuus luennoitsijan ilmoituksen mukaan
Arviointiperusteet
Opintojaksolla vaaditut hyväksytyt suoritukset. Arviointiperusteet tarkennetaan vuosittaisessa opetusohjelmassa.
Esitietovaatimukset
Johtamisen aineopinnot